Vroeger was alles beter

Vroeger was alles beter. Een baan voor het leven bij Philips of Shell, of anders bij het Rijk. Daar zat je helemaal op rozen. De wereldwijde economische crisis van de jaren tachtig maakte ruw een einde aan deze idylle.
Onder invloed van de huidige financiële crisis, de vergrijzing, de individualisering, om maar een paar ontwikkelingen te benoemen, staat op dit moment de arbeidsmarkt onder druk als nooit tevoren. Nog maar dertig jaar geleden was meer dan 80 % van de arbeidsbevolking gemiddeld 15 jaar werkzaam bij dezelfde werkgever. Voor de babyboomers was een carrière in het onderwijs, bij de overheid, lange tijd het hoogst haalbare: veiligheid en zekerheid eerst. Het begrip job hopper moet nog uitgevonden worden, maar een werknemer die binnen vijf jaar meerdere werkgevers ‘verslijt’, maakt zich niet bepaald populair.

Payroll voor callcenters

Bel mij | Neem contact op | Online informatie aanvragen

Bent u werkgever in de callcenter branche en bent u op zoek naar informatie over payroll óf zoekt een payroll bedrijf voor uw callcenter? Stop met verder zoeken! 

Payroll Select is de callcenterspecialist van Nederland op het gebied van payrolling en payrolldienstverlening. 

Wilt u eerst weten wat payroll is?

Payrolling betekent dat u alle administratieve werkzaamheden die u verricht voor uw medewerkers uitbesteedt bij Payroll Select. Uiteraard neemt u zelf medewerkers aan en u bepaalt wat zij verdienen. Vervolgens komen zij formeel in dienst bij Payroll Select. Via een uitzend- of detacheringovereenkomst nemen wij het juridisch werkgeverschap en de bijbehorende arbeidsrechtelijke risico's en aansprakelijkheden van u over.

Wanneer is payroll voor uw callcenter interessant?

Als u zich herkent in één of meerdere van onderstaande punten, dan raden wij zeker aan om een adviesgesprek bij ons aan te vragen!

• U heeft te maken met een hoge omloopsnelheid in personeel
• U wilt optimaal gebruik maken van de flexibiliteit in het aantal contractmomenten
• Er is binnen uw organisatie geen of weinig kennis aanwezig mbt arbeidszaken
• U heeft de strategische keuze gemaakt om alles rondom de inzet van uw medewerkers te outsourcen
• U wilt zich meer kunnen richten op uw core-business
• U wilt geen juridisch werkgever zijn maar wel medewerkers inzetten
• U moet teveel investeren om uw personeelsadministratie goed uit te kunnen voeren

Vacature: medewerker Interne Controle & Kwaliteit

Payroll Select streeft ernaar om de meest toonaangevende, innovatieve en kwalitatieve payroll partner voor opdrachtgevers te zijn. Wij zijn volop in beweging. We groeien in een razend tempo en daarom zoeken we mensen met ambitie en talent. Mensen die onze opdrachtgevers de service en kwaliteit kunnen bieden die zij van ons mogen verwachten. Maar ook mensen die het heft in handen durven nemen en onze hoogwaardige dienstverlening en doelstellingen waar kunnen maken.

Als medewerker interne controle en kwaliteit ben je verantwoordelijk voor diverse werkzaamheden ter ondersteuning van de afdeling. Deze ondersteuning vindt met name plaats op het gebied van vastlegging van gegevens in het kwaliteitsmanagementsysteem.

Bekijk hier de volledige vacature!